◄ کدام مدیران راه آهن در سه ماه اخیر تغییر کردند؟
تاریخ انتشار: ۲۸ شهریور ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۸۷۱۳۱۴۵
تین نیوز
کارکنان شرکت راه آهن تابستان امسال و از تیر ماه تا کنون شاهد چند جابجایی و تغییر مدیریتی در بین مدیران ریلی بودند.
به گزارش تین نیوز، آخرین مورد از این تغییرات مرداد ماه امسال رخ داد که طی آن سید میعاد صالحی سرپرست اداره کل راه آهن هرمزگان را منصوب کرد.
وی طی حکمی علیرضا نصیری برازنده را به عنوان سرپرست اداره کل راه آهن هرمزگان منصوب کرد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
به گزارش روابط عمومی این شرکت، نصیری دانش آموخته کارشناسی ارشد رشته مهندسی ماشین های ریلی و پیش از این معاون بهره برداری و ناوگان اداره کل راه آهن خراسان بوده است. پیش از او، حمید گوگوچانی عهده دار این مسئولیت بود.
یکی دیگر از انتصاب های صورت گرفته در شرکت راه آهن مربوط به اداره کل ایمنی و نظارت بر شبکه راه آهن بود.
معاون وزیر راه و شهرسازی و مدیرعامل راه آهن، مرداد ماه امسال طی حکمی حمید گوگوچانی را به عنوان سرپرست اداره کل ایمنی و نظارت بر شبکه شرکت راه آهن منصوب کرد.
به نوشته روابط عمومی راه آهن، گوگوچانی دانش آموخته کارشناسی ارشد رشته مدیریت صنعتی دانشگاه تهران است و از جمله سوابق وی می توان به مدیر کل راه آهن هرمزگان، مدیر کل راه آهن اراک و مدیر پایانه و معاون مدیر کل راه آهن تهران اشاره کرد. این مسئولت را پیش از این محمدرضا چنگانی خوراسگانی به عهده داشت.
انتصاب سرپرست اداره کل راه آهن جنوب نیز از دیگر انتصاب های جدید در شرکت راه آهن بود.
صالحی، تیر ماه امسال طی حکمی آقای محمد علی مرادی را به عنوان سرپرست اداره کل راه آهن جنوب منصوب کرد. مرادی دانش آموخته کارشناسی ارشد رشته مدیریت بازرگانی بوده و پیش از این سوابقی از جمله مدیر پایانه بندر امام خمینی داشته است. پیش از این، عبدالکریم درویش زاده عهده دار این مسئولیت بود.
آخرین اخبار حمل و نقل را در پربیننده ترین شبکه خبری این حوزه بخوانید
منبع: تین نیوز
کلیدواژه: شرکت راه آهن اداره کل راه آهن هرمزگان سید میعاد صالحی مدیران ریلی سرپرست اداره کل راه آهن شرکت راه آهن
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.tinn.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «تین نیوز» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۸۷۱۳۱۴۵ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
بازدید مدیران عالی وزارت تعاون و سازمان تامین اجتماعی از غرفه بانک رفاه کارگران در نمایشگاه ایران اکسپو
به گزارش گروه بازار خبرگزاری علم و فناوری آنا به نقل از روابط عمومی بانک رفاه کارگران، مدیرعامل بانک رفاه کارگران طی سخنانی در این بازدید برخی از دستاوردهای این بانک در سال‌های اخیر را تشریح کرد و گفت: حرکت در مسیر افزایش سودآوری از جمله این دستاوردها است. تلاش کردیم با توسعه اقدامات و ارائه خدمات متمایز و مطلوب بانکی به مشتریان نسبت به ارتقای سودآوری بانک رفاه کارگران اقدام و این بانک را به دومین بانک سودآور کشور تبدیل کنیم.
دکتر اسماعیل للـه‌گانی به افزایش سرمایه بانک رفاه کارگران اشاره کرد و گفت: در ابتدای دولت مردمی سیزدهم سرمایه این بانک بسیار پایین و کمی بیش از ۲۳ هزار میلیارد ریال بود که عملاً به سمت صفر می‌رسید و قدرت پرداخت تسهیلات از سوی بانک در حال از بین رفتن بود که با اقدامات صورت گرفته این مشکل برطرف و شاخص بهبود یافت و سرمایه بانک به بیش از ۶۲۰ هزار میلیارد ریال رسید و در حال افزایش سرمایه ۹۰ میلیارد ریالی هستیم که جمعا به ۷۱۰ هزار میلیارد ریال می‌رسد.
وی انتشار اوراق گواهی سپرده مدت‌دار، ویژه سرمایه‌گذاری (خاص) در قالب طرح بانکداری اسلامی را به عنوان یکی دیگر از مهمترین دستاوردهای بانک رفاه کارگران در سال‌های اخیر برشمرد و گفت: این اوراق با هدف حمایت از تولید ملی و در راستای تامین مالی طرح‌های مختلف اقتصادی (تولیدی، ساختمانی و خدماتی) بر اساس ضوابط و مقررات بانک مرکزی منتشر می‌شود.
مدیرعامل بانک رفاه کارگران به افزایش بهره‌وری این بانک در سال‌های اخیر اشاره کرد و از این مهم به عنوان یکی دیگر از دستاوردهای بانک نام برد و گفت: سازمان مدیریت صنعتی هر ساله 500 شرکت برتر کشور را مورد ارزیابی قرار می‌دهد و جای بسی خرسندی است که در آخرین ارزیابی این سازمان که نتایج آن اواخر سال گذشته اعلام شد، بانک رفاه کارگران در گروه بانک‌ها و موسسات اعتباری رتبه نخست در شاخص بهره‌روی کل عوامل (TFP) را به دست آورد و نشان می‌دهد که بهره‌وری در بانک افزایش پیدا کرده است. در شاخص فروش نیز رتبه دوم را کسب کردیم که نشان‌دهنده افزایش بسیار خوب عملیات و ظرفیت بانک است.
انتهای پیام/
افزایش ۳۵ درصدی حقوق بازنشستگان حداقل بگیر/کمترین حقوق آن ها ۱۰ میلیون تومان می شود